職場の環境に
不安や不満はありませんか？
- 子どもとの時間が
取れない - 職場や仲間に
理解を得られるかが不安 - 子どもの熱でも
急な休みや早退がしにくい - 雇用形態や
身分の不安定さが心配
職場の環境に
不動産賃貸業の仲間募集
経験を活かして輝くママ大歓迎
不動産賃貸業においては、ある程度の年齢や経験が求められます。
これまでの人生経験やママとしての知識を活かし、不動産賃貸業のプロになりませんか？
ママさんが
働き続けられる環境があります！
フレキシブルな勤務時間
パートタイムやフレックスタイム制度を採用し、子供の学校行事や病気などに柔軟に対応できる勤務時間。
長期的に働くことができる
パートから正社員へのキャリアアップや時短正社員制度などがあり、長期的に働くことが可能です。
配属店舗の希望を叶えます！
幅広い店舗ネットワークを活かし、地域や物件の特性に合わせた配属店舗の選択肢が提供できます。現在お持ちの土地勘や、これからの成長の方向性に沿って最適な店舗を見つけることができます。
転勤なし！
転勤なしのキャリアパスを提供しつつ、必要な場合には柔軟に店舗移動を調整します。働くママさんの家族との時間や子育てを大切にしながら、自分の成長も実現できる環境です。
ママさんスタッフも多数在籍！
会社について
ママ世代は、家族の成長や変化に合わせて、住宅のニーズや要件を考慮する知識、また、家事や子育てに携わることが多く、住宅の機能性や使い勝手について直接的な経験を持っています。さらに、家のメンテナンスやリフォームにも関わることもあったのではないでしょうか。住宅についての経験豊富なママ世代に活躍して頂くために募集させていただきました！
仕事について
売上によって歩合給が支給されます。弊社の女性スタッフは、ほぼ全員支給されています。また評価によっては店長職へのステップアップも可能です。
ありません。
当社の営業車を使用して頂きます。小型車か軽自動車になりますので運転しやすいです。
基本的な運転が出来れば大丈夫です。業務で頻繁に運転をしますので、入社時には苦手だったスタッフも上達しております。
最初は分からない状態でスタートしている方がほとんどです。業務を通じて地理感や地域性などのスキルを一緒に学んでいきましょう。
一番は、人と話すのが好きな方です。お客様のお話を聞いてあげて提案してあげて下さい。
給与について
固定給は変わりません。また、あなたの頑張り次第で給与を上げる事も可能です。
【給与例】
26歳[入社3年目]
月収25万円
固定給18万円
歩合給5万円
各種手当2万円
30歳[入社5年目]
月収32万円
固定給18万円
歩合給9万円
各種手当5万円
給料減額等は一切ありませんのでご安心下さい。
福利厚生について
ありません。
休日については事前にシフトを組みます。残業については特にありません。
休めます。
事前に責任者と相談してシフトを組ませていただいております。
支給させていただいております。
規定に従って各お子様1人ずつに対して、支給させていただいております。
職場環境について
ご要望、居住地を考慮して配属先を決定させていただきます。
早退できます。
緊急的な対応も随時ご相談いただける環境です。
応募要項について
エントリー後、書類選考は免除とさせていただきます。一次面接を行った後に採用の可否を決めさせていただきます。
選考フロー
エントリーフォーム、電話、メール、郵送、SNSがあります。こちらからアクセスください。
WEBから応募する
電話086-241-2121
メールrecruit@bruno-realestate.co.jp
郵送〒700-0926岡山県岡山市北区西古松西町8-21 BrunoBldg. BRUNO不動産株式会社 宛て
SNS
対応させていただきます。
事前に希望日時をご相談ください。
平均で1ヶ月前後です。
過去に最短であれば５〜７日程度で入社いただいたスタッフも在籍しております。
可能です。
事前にご要望に沿って入社時期を決めさせていただきます。
基本はスーツスタイルでお願いしております。パンツスタイル、スカートスタイルどちらでも構いません。インナーは自由です。また、ヘアスタイルに規定はありません。接客がメイン業務になりますのでお客様を意識したヘアスタイル・カラーをお願いしております。
2016年 途中入社 / 1児のママ
フレックス
子どもの学校行事への参加も
現在皆勤賞です！
前職から転職に至った理由は？
子供との時間を大切にしたいからです。 前の職場や仕事が忙しく、子育てとの両立が難しかしい環境でした。子供との時間を充実させるため、柔軟な労働時間や働き方ができる職場を求めました。
2016年 途中入社 / 1児のママ
フレックス
子どもの学校行事への参加も
現在皆勤賞です！
前職から転職に至った理由は？
子供との時間を大切にしたいからです。 前の職場や仕事が忙しく、子育てとの両立が難しかしい環境でした。子供との時間を充実させるため、柔軟な労働時間や働き方ができる職場を求めました。
転職して良かったことは？
ワークライフバランスが改善されて、子育てと仕事の両立がしやすくなりました。今は、柔軟な労働時間や働き方が叶えられるから、自分の時間を自由に使えるんです。子供たちとの大切な時間を大事にできるし、その喜びや充実感を感じられるんですよね。充実した人生を楽しめています！
勤務日のとある1日のスケジュールは？
6:30 起床
8:00 子どもの送迎
9:00 出勤
13:00 昼休憩
16:00 退勤
16:30 子どものお迎え
19:00 夕飯
20:00 家事
21:00 子ども就寝
23:30 就寝
2020年 途中入社 / 2児のママ
フルタイム
体力的負担が減って
子どもと遊ぶ時間も
確保できました！
前職から転職に至った理由は？
シングルマザーとして子育てをすると、経済的な負担が大きくなることがあります。将来の子供のためにより安定した生活を築くために、収入の増加を目指して転職を考えました。経済的な安定や教育資金の将来に対する不安を無くすことは転職に重要な要素でした。
2020年 途中入社 / 2児のママ
フルタイム
体力的負担が減って
子どもと遊ぶ時間も
確保できました！
前職から転職に至った理由は？
シングルマザーとして子育てをすると、経済的な負担が大きくなることがあります。将来の子供のためにより安定した生活を築くために、収入の増加を目指して転職を考えました。経済的な安定や教育資金の将来に対する不安を無くすことは転職に重要な要素でした。
実際に入社した感想は？
自分の成長を実感しています。新しい環境や仕事に適応する過程で色々な事を学べて、仕事に自信を持って取り組むことが出来ています。経済的な面も大切な要素でしたが、結果に対する収入の増加やキャリアアップを通じて、経済的な安定を築くことが出来ています。
今後の目標は？
子供たちとのコミュニケーションや関わりを大切にしながら、共に成長し、幸せな家庭を築きたいです。仕事面では、自身のスキルを向上させるために積極的に学び、キャリアの成長を図り新しいチャレンジや責任を受け入れていきたいです。
業務内容
お客様から『ありがとう』と言われるお仕事。
あなたも私達と共にお客様に喜んでいただける、生活のサポートをします。
ご来店頂いた
お客様の対応
お部屋の
内見案内
物件情報の
収集
不動産サイトへの
物件情報の登録
契約書の作成
各種手続き
物件写真の
撮影
SNSへの
投稿
動画の
撮影・編集
募集要項
岡山市内を中心に「エイブルネットワーク」店舗を展開する当社。賃貸物件や売買物件を数多く扱い、仲介事業を中心に事業を拡大しています。より手厚い情報提供とお客様の希望を叶えるお部屋探しのお手伝いを手掛けていくためにも、新しい仲間の採用を急いでいます。経験を問わず、不動産業界での仕事に興味をお持ちの方を歓迎する方針です。
| 求める人材 | 【職種・業界・社会人未経験の方、第二新卒の方、いずれも歓迎】 ●学歴不問 ●要普免(AT限定可) |
|---|---|
| 勤務日時 | 9：00〜17：30（実働7.5時間） ※残業はほとんどありません。月平均16時間以内です。 |
| 休暇・休日 | 完全週休2日制 年末年始休暇 有給休暇（消化率90％） |
| 勤務地 アクセス |
岡山市内11店舗+総社店 岡山駅前店 / 岡山駅西口店 / 岡山中央店 / 大元駅前店 / 岡山西店 / 庭瀬駅前店 / 岡山南店 / 岡山国富店 / 岡山平井店 / 東岡山店 / 妹尾店 / 総社店 |
| 給与 | 基本給:180,000円 基本給＋歩合給＋各種手当 |
| 手当 | 通勤手当/月上限10,000円 役職手当/月30,000~100,000円 扶養手当/第1子: 月10,000円、第2子以降: 月5,000円 宅建士手当/月20,000円 |
| 保険制度 | 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 |
※募集要項はあくまで通常勤務の場合です。面接時やお電話にて、勤務時間に関するご相談を承ります。お気軽にご希望やご要望をお伝えください。条件や制約事項についても、個別にご説明いたします。
ブログblog
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